Recruitment 2010

Recruitment 2010 - 02 June 2010

Recruitment 2010
Je kunt je niet meer aanmelden via deze eventplaza. Voor info neem contact op via 070 4161891

Time out in bijzondere tijden!

Met veel plezier nodigen we je uit voor Recruitment 2010, hét Recruiters United jaarcongres met alle trends en ontwikkelingen in het vakgebied. Op woensdag 2 juni aanstaande zijn we weer te gast in het Randstad Congrescentrum in Diemen.

We zijn er ook dit jaar in geslaagd een inhoudlijk topprogramma voor je samen te stellen. Sander Nieuwenhuizen, VP Recruitment Shell, neemt ons mee in hun global recruitment strategie. Eugenie van Wiechen, Countrymanager Linkedin schetst de trends en ontwikkelingen die Linkedin wereldwijd signaleert. Onze slotspreker is een van de meest inspirerende vrouwelijke ondernemers van Nederland: Annemarie van Gaal. Met haar persoonlijke en doorleefde verhaal over succesfactoren en valkuilen biedt ze een spiegel voor ieders eigen ondernemerschap.

In 9  tafelsessies zullen we aantal actuele recruitment best practices presenteren:  
  1. www.werkenbijdeloitte.nl meest innovatieve carrieresite van NL; het ontstaan en bouw/de hobbels en successen. Roos van Vugt, Deloitte
  2. Campagne voeren in het hart van de doelgroep. Nicole Lisman, UMC Utrecht
  3. Recruitment uitdagingen tijdens veranderingen en integraties (ABN Amro en Fortis). Roel Kock, ABN Amro
  4. Zoekmachine optimalisatie & de meetbaarheid van Recruitment. Jeroen Kneppers, Detailresult Services
  5. De voorwaarden, proces en geheime ingredient voor een award-winning recruitmentwebsite (Winnaar Gouden Cursor, beste recruitmentsite 2010). Tristan van de Pavert, Essent
  6. De weg naar volledige outsourcing van Recruitment Randstand Nederland. Sing Hui Yap en Anouk Hoenderkamp, Randstad Recruitment Solutions
  7. Interne mobiliteit. Anton van der Kruk, Werken bij het Rijk
  8. De start-up van Internet en Social Media Recruitment bij Tempo-Team Corporate Recruitment. Wesley Hendriks, Tempo-Team
  9. Hoe hebben 3 ingenieursbureaus (DHV, Grontmij en Movares) hun flexwerk georganiseerd. Bart Kaptein, MyFlex
We sluiten de dag af met een Zuid Afrikaanse WK borrel, een mooie gelegenheid om verder bij te praten en opgedane ideeën uit te wisselen!

Leden van Recruiters United ontvangen een aantrekkelijke korting van 50% op de prijs van het evenement  en betalen slechts € 195,-. We hopen dat het programma je aanspreekt en begroeten je graag als gast op 2 juni!

SCHRIJF JE IN VOOR 10 MEI EN MAAK KANS OP EEN HOTELARRANGEMENT!
Het weekendarrangement voor 2 personen in Nederland wordt ter beschikking gesteld door wegnahetwerk.nl.

Wanneer je je inschrijft voor het congres ontvang je een mail waarin je je voorkeur voor de tafelsessies kunt aangeven. 

Hot topics

Visit the Plaza of this event!

Recruiters UnitedRecruiters United
AANMELDEN LIDMAATSCHAP

Welkom op de community van Recruiters United! Recruiters United biedt een netwerk en kennisontwikkeling voor arbeidsmar...
To the Plaza website

Plaza blog RSS

Generatie X, Y en Z. Vernieuwe...

Marina Jansen Schoonhoven  -  09/02/2012 10:09:00  -  67x read(s)
Generatie X, Y en Z. Vernieuwe...

Als vijftiger weet ik natuurlijk als geen ander dat veel zaken steeds weer terugkeren. Je merkt het bijvoorbeeld als er een nieuwe theorie of een idee over een nieuwe generatie van werknemers wordt geponeerd of gelanceerd. Het roept een Deja vu gevoel op. Natuurlijk: de jeugd heeft de toekomst en zit barstensvol met nieuwe ideeën. Het is diezelfde jeugd die positieve roering brengt buiten de geijkte paden. Een nieuwe generatie op de arbeidsmarkt schudt de kussens op en zorgt voor een frisse wind. Maar aan levenservaring ontbreekt het de jeugd nog wel. En het is juist deze levenservaring...

Twitter Buzz

Based on hashtag #Recruitment2010