Dutch Work Innovation Plaza

    Don Tapscott Interview

    Bas van de Haterd - Friday 26 February 2010 - 14:25 - 1139 x read
    Enige tijd geleden had ik de eer om één van mijn grote inspiratiebronnen te interviewen: Don Tapscott. Hij is auteur van onder andere Wikinomics, growing up digital en grown up digital. Tapscott werkt momenteel aan zijn nieuwe boek: reshaping the world.



    Aangezien de man bijzonder boeiend is, is het bijna niet mogelijk om één specifieke take-away uit het gesprek te halen. Wat mij toch het meeste is bijgebleven is dat je je moet afvragen of bedrijven nog wel de meest efficiënte manier zijn van organisatie.

    De reden dat we bedrijven en organisaties zijn gaan vormen is omdat we collega's tenminste konden vertrouwen. We werken voor hetzelfde bedrijf en hebben daarmee dezelfde doelstelling, was ooit het idee. Inmiddels vertrouwen we externen vaak meer dan collega's. Immers, we huren bakken consultants in om ons management te overtuigen van ons gelijk. Als we collega's en werknemers niet meer vertrouwen, waarom hebben we dan nog een identiteit als een bedrijf?
    Back to weblog
    Tags Comments (0)
    (0)
    Related messages: Interview met Philippe vanderVoort, MD Microsoft België en Luxemburg  -  Interview Hans van der Meer - Microsoft Nederland  -  Interview met Herbert Wormgoor - HP Nederland  -  Interview Maarten van Noort - Wortell

    Comment on this article

    Subscribe via email

    Follow the comments of this article by email:
    Privacy Terms of Use