De zonnebrand is inmiddels weer opgeborgen, de strandlakens gestreken, Nederland maakt zich op voor het oppakken van PLEZIER of SLEUR in werk? Waarvoor kies JIJ?

Liggend met een goed boek op een Toscaanse heuvel, of met een Sangria aan de Spaanse Costa mijmeren wij herhaaldelijk. "kon het altijd maar zomer zijn". Alles vergeten wij in onze zo welverdiende zomervakantie; studie, collega's, slechte maaltijden van kantine en targets uit de jaarplannen.

Na het passeren van de Nederlandse douane komen wij overigens al snel weer in de waan van alle dag. Gehaast zoeken wij naar de bagage, dringen bij de parkeerautomaat, klagen over de Nederlandse regen en dat Maandag het werk alweer roept...SLEUR of PLEZIER?

Ruim 23 miljoen Europeanen tussen 15 en 65 jaar ondervinden gezondheidsproblemen voortkomend uit stress en depressiviteit. Werknemers die gebrek ervaren aan geloof in eigen kunnen, eenzijdige werkzaamheden vervullen, omringd worden door verschrikkelijke collega's, geen ontwikkelingsmogelijkheden hebben of met zelfzuchtige leidinggevenden te doen hebben. Enige oorzaken die de verzuimdagen omhoog stuwen naar een luttele 367 miljoen in Europa. Waarom laten wij ons dit toch gebeuren?

Student, zelfstandig professional of werknemer JIJ verkiest toch ook voor PLEZIER in werk? Vol enthousiasme en energiek iedere dag naar je werk toe, overtuigd zijn van je eigen kwaliteiten en telkens weer een beetje kunnen groeien? Dit PLEZIER is voor iedereen weggelegd en je kunt vandaag al besluiten dit te verkiezen. Waarom zou je SLEUR, en de daaruit voortkomende gezondheidsproblemen verkiezen boven PLEZIER in werk? Het is essentieel om regelmatig een check up te doen (2 keer per jaar) en jezelf af te vragen: “vind ik het werk dat ik doe nog leuk”?, “haal ik wel voldoende energie uit mijn werkzaamheden”?

Het Fris in je hoofd Event, 10 en 11 November a.s. geeft je de kans voor zo’n persoonlijke check up. PLEZIER en je persoonlijke effectiviteit verhogen door te werken vanuit je dantefactor. Een “zoete” nieuwe stijl van werken; “Il dolce stil nuovo di lavoro”, een stijl waar passie voor werk, geloof in het eigen kunnen en groeimotivatie de essentie vormen. De dantefactor is een profielscan die de kerndrijvers meet om persoonlijke effectiviteit te verhogen en te komen tot PLEZIER in werk. Op het Event geeft Jos van Snippenberg meer informatie over de profielscan, rapportage, persoonlijke ontwikkeling etc. PLEZIER of SLEUR, Wat kies JIJ?

Ontdek nu jouw persoonlijke dantefactor, KLIK HIER, je kunt bij project kiezen tussen de dantefactor voor werknemers of voor zelfstandig professionals.