Toen ik vorig jaar om deze tijd de laatste hoofdstukken van de Wet van Sinterklaas op het zonovergoten - af en toe een tropische regenbui – Aruba schreef, heb ik kennelijk ook aan Sinterklaas gevraagd of het ‘ietsje groter’ mocht worden, dan alleen een boek.

Inmiddels zijn er al meer dan 1200 boeken onder de mensen en zie ik op twitter recensies, waar ik heel erg blij – en nog steeds een beetje verlegen – van word. De uitdaging om van boek naar lezing te komen, ben ik aangegaan. Donderdag 26 november was mijn geboorte als ‘professional spreker’ over de Wet van Sinterklaas.

Zoals je wellicht als wist, zijn de uitgangspunten van de Wet van Sinterklaas volledig in overeenstemming met en geïnspireerd op het filosofische gedachtegoed van de Vierde Weg. Een belangrijke principe in deze traditie is dat het ‘best aardig’ is om over filosofie en te praten, maar dat de bewijsvoering ligt in de eigen verificatie van de hypothesen en modellen, het toepassen ervan. Anders gezegd, erover praten, schrijven of lezen heeft alleen maar zin als je daarna de moeite neemt om het je ook echt eigen te maken en het gewoon te doen.

Sinterklaas blijkt zo zijn eigen methoden erop na te houden, waardoor het mij de afgelopen maand zonneklaar werd dat ik er niet van af kom door alleen een boek over zijn Wet te schrijven. Inmiddels zijn de voorbereidingen om de Wet van Sinterklaas in bedrijven te implementeren op basis van een al eerder bewezen structuur, al zo ver gevorderd dat we voor het einde van deze maand ermee de markt op gaan.

Zo kwam ook vandaag de vraag of er workshops zijn over de Wet van Sinterklaas. Hierop was, in overeenstemming met de Wet zelf, maar 1 antwoord mogelijk: Ja, nu wel. Dit “ja, nu wel” heeft in belangrijke mate te maken met hoe Sinterklaas werkt. En ik wil dat graag met je delen:

Zoals ik in een eerdere blog hebt geschreven, was het niet direct mijn idee om lezingen te gaan houden over dit onderwerp, het stond immers al in een boek. Omdat de vraag van iemand anders kwam om dit wel te doen, heb ik me ingespannen om dit wel te doen. Met ‘mijn eerste keer’ op 26 november als concreet resultaat. En daarmee begon het pas echt! Met veel dank voor de betrokken, kritische en constructieve feedback van de deelnemers, een week later in Amsterdam op de planken en weer een week later weer bijgeleerd in Nijmegen. En dat was nog maar het begin…

Een typisch geval van Collateral Benefit was de ontmoeting met Ingrid Smit van Art2Advance en voorvechter van verbetering van kwaliteit van leven, beleven en leefbaarheid. Als gepokte en gemazelde trainer, bleek zij heel snel in staat te zijn om het gedachtegoed van Sinterklaas ‘handjes en voetjes’ te geven. Een goed gesprek op 30 december zorgde ervoor dat op de valreep van het nieuwe jaar de goede intenties nog konden worden meegenomen voor het verlanglijstje 2010.

Wat Sinterklaas hiermee te maken heeft? Alles. De echte Sinterklaas werkt immers door alle mensen heen. Andere mensen komen met vragen. “Neen” zeggen omdat je niet durft, het eng vindt of het nog nooit eerder gedaan hebt, mag wel, maar je doet jezelf een groter plezier om ‘ja’ te zeggen. Zo kwam ik van boek naar verhaal. Daarbij had ik, toen het boek nog in de maak was, de wens om het gedachtegoed dat ik er in beschrijf, zo breed mogelijk toepassing te laten vinden. Het idee dat alle mensen vanuit hun talent een bijdrage leveren en ‘gewoon’ vragen wat ze willen en dat er voor ieder verlangen een Sinterklaas bestaat die dat verlangen met plezier vervult. Dit idee is niet uniek en aan de realisatie ervan moet gewerkt worden. Ook hier zullen de gebraden duiven niet in onze monden vliegen. En ook hier is de reis belangrijker, zolang het doel nog niet bereikt is.

Ontroerend en fascinerend is het ook om te ervaren hoe Sinterklaas werkt. De cadeaus die ik kreeg in de vorm van kritieken, complimenten, recensies, vragen en aanmoedigingen om dit onderwerp uit te diepen. Dat het in de vorm van lezingen, en nu ook workshops en zeer binnenkort organisatiebegeleiding zou zijn, had ik niet kunnen bedenken. Hiermee voor mij ook een fantastische bevestiging van: dat ik Sinterklaas niet voor zijn voeten moet lopen of hoef te controleren, nadat ik iets gevraagd heb.

Het is een mooie mix van dankbaarheid en plezier, waarmee ik je de primeur gun van de eerste workshop Wet van Sinterklaas.De workshop heeft, in overeenstemming met de waarden van Rob de Best ET&C een hoog praktisch toepassingsgehalte: De Je Kunt er Direct mee aan het Werk-Shop:

“Als je niet duidelijk vraagt wat je wilt, krijg je iets anders” Deze Wet van Sinterklaas lijkt een open deur, en dat is het ook. Al is het voor velen een draaideur, waardoor een goed voornemen gevolgd wordt door een actie die het resultaat oplevert dat je jezelf weer terugvindt op de plek waar het voornemen ontstond en dat er wezenlijk niets veranderd is.

In de Wet van Sinterklaas worden 3 belangrijke elementen onderscheiden: wat, je en wilt:

1. Wat wil je: Hoe duidelijker het doel des te groter de kans op realisatie ervan: Maak het Sinterklaas zo eenvoudig mogelijk door je verlanglijstje SMART in te leveren.

2. Wat wil je: Er is een wezenlijk verschil tussen strategie (waar je over wilt beschikken) en het verlangen wat daarachter zit: Verlangens zijn universeel en voor alle mensen herkenbaar als: veiligheid, comfort, respect, bijdragen; terwijl de manier waarop voor alle mensen verschillend is. De relatie leggen tussen WAT je wilt en wat je WILT is belangrijk omdat daaruit de werkelijke (betekenis-) waarde voor JOU uit blijkt.

3. Wat JIJ wilt en wat iedereen wil is bezig zijn met de exploitatie of verdieping van je talent. Iedereen die vanuit zijn talent bezig is en daardoor ‘als vanzelf’ resultaten realiseert is een Sinterklaas voor diegene die veel baat heeft bij die resultaten. Een ‘neen’ op een vraag horen betekent uitsluitend dat de goede vraag aan de verkeerde Sinterklaas is gesteld.

4. De belangrijkste reden om niet aan Sinterklaas te vragen wat je eigenlijk zou willen hebben, heeft altijd te maken met een ‘beperkend idee’. Dit zijn ideeën die iemand kan hebben als ‘het is onbeleefd om iets te vragen’ of ‘ik heb het niet verdiend om iets te vragen’ en zo voort.

In deze “Je kunt er direct mee aan het werk-shop” kom je erachter:

1. > Hoe je verlanglijstjes het handigst kunt opstellen.

2. > Hoe je hetgeen je wilt in verband brengt met jouw persoonlijke waarde ervan.

3. > Wat je kunt doen om (nog meer) te werken en te doen met het je gegeven talent.

>Met vervanging van alle onbruikbare ideeën door het besef dat JIJ een verlangen hebt en dat je DUS mag vragen om realisatie ervan, zul je er achter komen dat het best wel eenvoudig is om de juiste Sinterklazen voor al je verlangens te vinden.

Je bent van harte welkom op de Je Kunt er Direct Mee aan het Werk S(c)hop op dinsdag avond 26 januari, 2, 9 en 16 februari
Je laat weten dat je meedoet door:
a. via events op deze site
b. me te bellen op 0653 266 360