Uitdaging
Mijn uitdaging is het verbinden van 25 jaar ervaring in het 'oude werken' met de nieuwe concepten en eisen van deze tijd. Het laten ontstaan van nieuwe samenwerkingsvormen. Communities, zonder besef en hinder van grenzen, gedreven door een gemeenschappelijk doel.

Social media geven een boost aan het begrip netwerken! Het nieuwe werken staat centraal! Mooi, en dan? De frontrunners claimen nu de nieuwe concepten, ontwikkelen zich razendsnel. Nieuwe beloningssystemen en verdienmodellen ontstaan. Langzaam maar zeker ruiken de dino's van het 'oude werken' aan het nieuwe werken. Is dit een hype? Moeten we instappen en gaan twitteren? Voorzichtige pogingen worden genomen om aan te sluiten! Twitteren, social media, bloggen, KennisZZp-ers, personal branding, Identity marketing, #Durftevragen, waardebepaling achteraf, dienend leiderschap. Is dit nieuwe wijn in oude zakken? Technologisch gedreven speeltjes voor de happy few? Als je ze los van elkaar beschouwd, dan misschien wel! Maar integraal bekeken leveren deze concepten een totaal andere visie op werken en doelen realiseren! Oude management en verantwoordingsmodellen passen hier niet meer. Het traditionele sturen en leidinggeven gaat dan op de helling!
En het onderwijs! Hoe gaan we de jeugd goed voorbereiden op de uitdagingen van morgen?

Zie hier mijn uitdaging! Het ontwikkelen en toepassen van nieuwe concepten en ideeën binnen en buiten traditionele systemen. Onderwijs, zorg, veiligheid, allemaal domeinen die mij boeien!

Ervaring
Zie mijn Linkedin profiel nl.linkedin.com/in/hemszwier Kijk ook eens op HemsZwier.nl
of zwierfotografie.nl  of nooittelaatom.blogspot.com/ of volg en spreek mij op http://twitter.com/hemszwier