Veel mensen lezen boeken over hoe ze met hun baas om moeten gaan. Veel mensen vinden dat ze een slechte manager hebben. Veel managers weten niet dat ze een slechte manager zijn, en als ze het weten geven ze het niet graag toe.

Hoe komt u er achter dat u een slechte manager bent?

De volgende drie signalen zijn een teken.

1. U moet vaak compromissen sluiten.
2. Uw baas is ontevreden over uw resultaten en u jaagt uw mensen daarom op.
3. U heeft gedemotiveerde werknemers.

Kunt u er iets aan doen? jazeker!

U kunt een ander beroep kiezen, u laten coachen, een management opleiding volgen en veel aan zelfreflectie doen.
Heeft u dat al eens gedaan en u bemerkt geen verschil dan ligt het misschien aan het bedrijf waar u werkt.

Maak dan snel dat u weg komt.

Blijven de fenomenen zich echter herhalen, dan bent u gewoon een slechte manager. Dat betekent overigens niet dat u een slecht mens bent....

....ga dan snel iets anders doen voordat u echt slecht wordt......